联想控股公司的前身是中科院计算所１９８４年１１月投资２０万元成立的只有１１人的新技术公司 ,仅经过１５年 ,以该公司为母公司的联想集团到１９９８年已成为集团销售收入１７６亿元、利润总额３．７亿元、净资产３...
近几年来,苏州高新区和苏州工业园的发展都很快,是苏州经济的重要组成部分。本文对两个园区的开发摸式,管理架构、享受的优惠政策、体制建设、产业结构、收入来源、区位布局和政府服务等方面进行开发运营模式的分析比...
公共行政管理和公共企业管理——对市场经济中各国政企关系... CNKI文献
公共行政管理和公共企业管理———对市场经济中各国政企关系的研究李兆熙在我国经济体制转轨过程中，人们提出“市场经济中各国政府究竟怎样管理企业”的问题，以研究政府与企业在市场经济中所扮演的角色、相互的关系...
国有企业改革30年可以分为两大阶段,前15年的改革是推行企业承包制和国有企业授权经营,主要是放权让利,探索两权分离;后15年的改革是以建立现代企业制度为方向,进行企业制度创新和公司制改革。30年来,国企改革已取得重...
本文通过大众体育健身消费行为和消费产品中国和美国的比较研究,利用代蒙德模型家庭消费行为理论从不同角度分析了导致中美大众体育健身消费水平差异的深层原因:一国的经济发展水平;指出从提高消费水平激励的角度或是...
改革开放30年来,中国企业制度发生了根本性变化:在法律形式上,实现了从行政附属物到公司独立法人的转变;在所有权结构上,实现了从国有独资到股权多元化的转变;在经营组织上,实现了从单一工厂制向现代经营组织的转变;在...
政府的公共政策和公共管理——市场经济中各国政府与企业关... CNKI文献
市场经济中政府与企业的关系,是当前体制改革需要解决的重大课题,国务院发展研究中心李兆熙研究员关于“市场经济中各国政府与企业关系”的系列研究可以给我们很好的启示,我们将分期选登他的文章,以供有关部门决策参考...
从亚当·斯密的分工论,到泰勒的科学管理,从法约尔的工业管理,到梅奥的霍桑试验,从二战以后随着科技进步和生产社会化程度提高而产生的管理理论丛林,到近年来信息革命在生产方式、营销观念、组织结构上对现代企业...
公共企业的管理和改革——市场经济中各国政府与企业关系研... CNKI文献
当代市场经济中各国政府对企业的管理,只是指政府在自然垄断领域用直接管理和间接管理相结合的办法对少数公共部门的公益事业和公营企业的管理。而多数在竞争领域的中央或地方所有的混合股份公司按一般民营公司对待,政...
挪威国有控股公司和股份公司的治理——对挪威国家石油公司... CNKI文献
挪威政府对国有公司治理的基本原则是:在预先制定的法律和政策框架内让公司董事会和管理层自主经营,不同类别的国有公司在其附加的股东协议或公司章程中,对其股东的作用和对董事会的正式授权可以有特殊的规定。
大型国有独资公司有必要建立董事会在国外,所有根据公司法,包括根据特殊公司法设立的国有大公司(包括国有独资公司)都设有董事会。董事会负责公司的战略决策或监控、财务监控、总经理等高管人员任免及决定其薪酬等。中...
一、信息技术对改进公司治理的作用 公司治理是一种对公司管理和运营进行监督和控制的体系。它不仅规定了公司的各个参与者,例如董事会、经理层、股东和其他利害相关者的责任和权利分布,而且明确了决策公司事务时所应...
建立完备的适应社会主义市场经济的现代企业制度和法律体系,还需要做出更大的努力。需要解决法律形式双轨制问题,对国有企业分类立法,对国有股权分类管理;继续推进股权多元化和垄断行业国有企业改制;进一步改进和完善...
既然国资委应该清楚地定位为"企业国有资本的出资人",就应使其拥有完整的出资人权利,目前组织部门掌握的对一些重要国有企业负责人的任免权可以考虑逐步移交给国资委。组织部门可在国资委设立派出机构行使有...
关键词： 国资委 / 出资人 / 国务院国有资产监督管理委员会 / 国家所有权
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长期以来,《中国计算机用户》秉持“面向产业、面向应用”的宗旨,通过多期专题,对“IT投资‘黑洞’”的问题、“信息中心向何处去”的问题、“信息化建设的风险与价值评估”的问题,以及“如何建设有效益的信息化”等重...
民企,抓住机遇再壮大——中国民营企业参与国资重组高峰论坛 CNKI文献
自从十六大提出国有资产管理体制改革以来,各地加快了国有企业改制、国有资产重组的进程。在这一进程中,民营企业积极参与并购国有企业、受让国有股、购买国有资产。十六届三中全会提出,要大力发展混合所有制经济,使股...
西欧市场经济国家的国有经济数量和资产比重虽然不大，却在国民经济运行中发挥着政府主导和弥补市场缺陷的调节作用。本文着重介绍了西欧国有企业内部的产权关系、经营责任、治理结构和自治管理经验，并且展示了政府对...
提高自主创新能力,大力推进信息化与工业化融合,是中国企业信息化科学发展的必由之路。按照国家信息化领导小组关于建立全国统一的信息化指标体系和科学评价信息化水平的工作要求,在国务院信息办推广应用组等部门的指...
三、我国未来企业薪酬制度的概略展望 基本的趋势是建立与市场接轨并受到宏观调控的企业全面薪酬体系。 (一)转变政府直接管理高管人员薪酬的方式 1.行政任命机构按公务员薪酬体系;采用市场化双向选择聘任的企业可按市...
